Escenario 3: Agregar empleados a una función de personal que cumple con la ADA

2026-01-28Última actualización

En este ejemplo, se usa una política para asignar a los empleados que necesitan asistencia de accesibilidad de manera automática a una función de personal que cumple con la ADA de acuerdo con sus atributos de identidad.

Esta política está configurada para agregar empleados de manera automática a una función de personal que cumple con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA, por sus siglas en inglés) si se reúnen los siguientes criterios de regla de política:
  • Se encuentra la propiedad de tiempo de concesión extendido.
  • Su estado es activo.